全市民营企业联动招聘周活动情况汇报

     根据江苏省劳动和社会保障厅、江苏省总工会、江苏省工商业联合会《关于举办庆“五一”——全省民营企业招聘服务月活动的通知》（苏劳社就管[2008]13号）精神，市劳动和社会保障局、市总工会、市工商业联合会共同制定了“民营企业招聘月活动计划”，按照计划5月16日上午市和各县（市、区）举办了联动招聘周活动，现汇报如下：

     一、领导高度重视。局领导对本次活动非常重视，局务会议就如何搞好招聘活动进行了专门研究，分管局长陈春华同志明确要求，就业一条线要把这项工作作为5月份的中心工作，下大力气抓紧抓好。他亲自参与方案的制定，主动与工会和工商联协调，各县（市、区）劳动和社会保障局的领导也是如此，亭湖区的分管局长还深入到重点民营企业采集就业岗位。

二 、企业热情参与。我市民营企业对活动月十分欢迎，他们认识到这是政府为企业办的实事、好事，帮助民营企业解决用工难问题，纷纷到劳动保障部门进行缺工登记，安排得力人员负责招聘，并制着详细的招聘简章，将用工的数量、工种、工资、福利待遇、社会保险费缴纳等一一公布。报名结束的第二天就组织面试，并随即确定合格人员名单，与之签订劳动合同。我市最大的民营企业中大集团，派出了以人力资源部主任为首的强大招聘阵容，加之该企业社会影响较好，职工工资福利较高，招聘20名保安，就有86人报名，经双向选择，20名求职人员愉快地与企业签订了劳动合同。企业招到了满意的员工，求职人员找到了合适的工作，真可谓是双赢！

三、求职人员踊跃报名。改革开放以来，广大求职人员对民营企业从陌生到逐渐了解，以前求职人员的首选是国有企业，现在求职人员的就业观念已发生了深刻的变化。本次活动报名的既有下岗失业人员，也有初高中毕业生，还有大中专毕业生，仅5月16日上午到市人力资源市场报名的各类人员就有800多人，全市共有5647人报名，4200多名求职人员与用工单位达成意向协议。

                             盐城市劳动就业中心

                                        二00八年五月十九日